Famous Pampasan Diberhentikan Kerja 2022. Akta kerja 1955 ini diwujudkan bagi mempertahankan hak kita sebagai pekerja, perkongsian kali berkenaan dengan pampasan yang boleh dituntut jika ingin berhenti kerja. Pampasan atau faedah penamatan boleh dituntut sekiranya pekerja yang diberhentikan dilindungi dibawah akta kerja 1955 atau perjanjian bersama (collective agreement).
Pampasan atau faedah penamatan boleh dituntut sekiranya pekerja yang diberhentikan dilindungi dibawah akta kerja 1955 atau perjanjian bersama (collective agreement). Pampasan atau faedah penamatan boleh dituntut sekiranya pekerja yang diberhentikan dilindungi dibawah akta kerja 1955 atau perjanjian bersama (collective agreement). Diterima oleh pekerja pada pemberhentian kerja adalah pampasan atas kehilangan pekerjaan dan layanan cukai terhadap pampasan atas kehilangan pekerjaan.
Akta Kerja 1955 Ini Diwujudkan Bagi Mempertahankan Hak Kita Sebagai Pekerja, Perkongsian Kali Berkenaan Dengan Pampasan Yang Boleh Dituntut Jika Ingin Berhenti Kerja.
Pampasan atau faedah penamatan boleh dituntut sekiranya pekerja yang diberhentikan dilindungi dibawah akta kerja 1955 atau perjanjian bersama (collective agreement). Diterima oleh pekerja pada pemberhentian kerja adalah pampasan atas kehilangan pekerjaan dan layanan cukai terhadap pampasan atas kehilangan pekerjaan. Pampasan atau faedah penamatan boleh dituntut sekiranya pekerja yang diberhentikan dilindungi dibawah akta kerja 1955 atau perjanjian bersama (collective agreement).
Bagikan Artikel ini
Belum ada Komentar untuk "Pampasan Diberhentikan Kerja"
Belum ada Komentar untuk "Pampasan Diberhentikan Kerja"
Posting Komentar